Pédiatre H/F pour une installation en Libéral dans le Vaucluse

  • Expérience Moins de 10 ans
Description de l'offre

Médical RH recherche pour un de ses partenaires basé dans le Vaucluse:

– un Pédiatre H/F pour une installation libérale.

Le projet médical consiste à:
– Consolider et développer le pôle de la femme, pilier essentiel de l’établissement.
– Recruter des obstétriciens afin de faire regagner la maternité sa place historique.
– Continuer la stratégie de personnalisation des soins, des projets de naissances, de l’assistance aux familles, et engagement sur les principes d’IHAB avec en vue une demande de labellisation dans les années à venir.

L’établissement
Équipe sur place :
* 2 pédiatres dédiés + un pool de remplaçants dans le tour d’astreinte.
Recherche également pour une association au sein du cabinet de ville des pédiatres, située
à proximité de la clinique.

Le plateau technique:
*Maternité de niveau 2A. 1 salle de césariennes + 4 salles de travail + 3 salles de pré travail (dont 1 salle nature).
* Néonatalogie avec 6 berceaux. Service refait à neuf en Septembre 2015.

Acteur de référence pour la prise en charge de la femme et la chirurgie des cancers, l’établissement offre plusieurs spécialités : gynécologie-obstétrique, fertilité, chirurgie digestive – gastroentérologie, ophtalmologie, ORL, orthopédie, sénologie, chirurgie orale, réparatrice et esthétique.

* Service de suite de couches avec 34 lits dont deux suites prestige.
* Service de néonatalogie avec 6 berceaux, et une IDE puer en permanence nuit / jour.
* Gardes obstétricales assurées actuellement par 6 praticiens Anesthésistes de garde sur place.

Conditions proposées
– Type de contrat : Contrat d’Exercice Libéral, pas de droit d’entrée.
– Secteur : 1 ou 2.
– Charges (Taux de redevances et de services) : 7% TTC (facturation / recouvrement).
– Chiffres d’affaires ou salaire estimé : Annuel par pédiatre, entre 260 et 300 000 euros.
– Type d’association : SCM.
– Astreintes actuellement.
– Nombre variable selon les envies du praticien, mais à minima un jour / trois en semaines.
– Week-ends actuellement majoritairement assurés par des remplaçants.

Profil recherché
Expérience en néonatalogie impérative (maternité niveau 2A).

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